4 Целеустремленность | Целеустремленность Показатель сильной и стабильной целеустремленности. Человек с этим «индексом» ставит перед собой реально достижимые цели и только после этого начинает «работать» над повышением своих возможностей заданного качества. Однако, довольно часто случается так, что он, будучи реалистом, невольно «перестраховывается», выбирая задачи, для решения которых его возможностей хватает с избытком.
Таким образом, полученные «дивиденды» нередко оказываются лишь частью того «главного» приза, который можно было бы «выиграть», сделав более высокую, объективно соответствующую возможностям ставку. Чтобы не повторять подобных промахов, следует подробнее изучить остальные показатели психоматрицы. Это поможет правильно оценить свои силы. |
6 Семейность | Семейность «Перегрузка» качества. Огромное желание найти идеального во всех отношениях партнера для создания безупречной семьи в большинстве случаев приводит к тому, что «естественный отбор» затягивается на неоправданно долгое время. В итоге изначально сильный настрой ослабевает до предела, активность сменяется полной апатией.
Можно попытаться убедить такого человека взглянуть на мир более реалистично. Но, даже вступив в брак, он всегда будет играть роль ведомого и при этом болезненно реагировать на любое проявление несовершенства своего партнера. Если же серьезных отношений нет, то «вялотекущий» поиск может заменить ему и смысл жизни, и ее «содержание». |
0 Самооценка | Самооценка Хороший показатель. Человек адекватно оценивает свои возможности и не скрывает этого, стараясь при всяком удобном случае продемонстрировать уверенность в себе, независимость и решительность.
Проявляя инициативу именно там и тогда, когда точно знает, что может справиться с поставленной проблемой, такой человек редко «остается за флагом» и, как правило, быстро делает карьеру, поскольку не стесняется предложить собственную кандидатуру на освободившуюся должность.
Единственной сложностью может стать неверно выбранная сфера интересов, когда направление деятельности не вполне соответствует не уровню способностей, а их качественным характеристикам. |
4 Работоспособность | Работоспособность «Японцы». «Трудоголики». Вопросов о «возможностях» вообще не возникает. «Надо» – стало быть, любые трудозатраты заведомо оправданы.
Очень часто обладателей такого уровня трудоспособности работа поглощает целиком, становится самоцелью. В этом случае на «простые семейные радости» времени уже не остается, однако упреки по данному поводу воспринимаются как «черная неблагодарность» – «а для кого я стараюсь?»
Партнеру придется воспринимать такое положение вещей как должное, иначе вполне возможны проблемы, у которых нет решения – «стороны» просто не поймут друг друга. Впрочем, обеспечение полного достатка – достаточная компенсация за «мелкие неудобства». |
4 Талант | Талант Показатель ярко выраженной одаренности. Если верно, что «талантливый человек – талантлив во всем», то у обладателя данного показателя широчайший выбор возможностей.
Но что бы он не выбрал, проблем, описываемых коротким словосочетанием «не дано», у него не будет. Ну, а получать за свой талант достойное вознаграждения – уже «дело принципа», вопрос, за решение которого «отвечает» уровень самооценки.
В семье такой человек будет безусловным лидером, домочадцы будут восхищаться им, изо всех сил стараясь «соответствовать».
Если показатель «пять цифр», возможна излишняя увлеченность своим даром, что может стать причиной «перемены ролей» – человек станет служить своему таланту, а не наоборот. С обладателем «индекса» «четыре цифры» такого, как правило, не случается, разве что самооценка слишком завышена. |
2 Духовность | Духовность Хороший показатель. Уровень духовности вполне достаточен для совершенно адекватного поведения в обществе. Человек с таким показателем способен проявить чуткость и понимание там, где это действительно уместно, но не станет рыдать над статьей о погибшей колонии чаек, а уж тем более – требовать подобных проявлений чувств от других.
Соответственно, и духовные связи с близкими людьми будут основаны на разумном соотношении сентиментальности и практичности, что обеспечит их устойчивость и логическую обоснованность: ровно столько участия, сколько нужно, без навязчивости, но и без цинизма. |
2 Темперамент | Темперамент Воплощение холодности. «Айсберг». Но «айсберг», склонный, как ни странно, к частым изменам. Дело в том, что холодность – та же страсть, только «со знаком минус».
Человек будет менять сексуальных партнеров исключительно для того, чтобы доказать самому себе: я – «то, что надо». И продолжаться это будет до тех пор, пока он не встретит носителя равнозначного темперамента. Тогда оба поймут, что «доказывать» никому ничего не надо, а раз так, то вполне можно строить отношения на основе «взаимного уважения».
Партнер же более чувственный будет недоумевать: зачем искать на стороне то, что отвергается дома? И не найдет ответа. Следовательно, и оснований для попыток сохранить такой брак у него не будет. |
1 Стабильность | Стабильность Показатель уровня стабильности, который можно назвать средним. Человек имеет определенный набор привычек, но легко откажется от любой из них, если это необходимое условие для перемен к лучшему. В то же время может «прервать движение», когда перспектива перемен представляет реальную угрозу тому, что он действительно ценит.
Поведение в браке – соответствующее. «Хорошо» – значит можно попробовать сделать «еще лучше». Но в тех случаях, когда «лучшее – враг хорошего», от попытки предпочтительней отказаться. Пусть уж будет «синица в руках»! А к вопросу о «журавле» вернемся при более благоприятном стечении обстоятельств. |
